山西焦煤国企福利发放标准解析

一、公司简介

山西焦煤集团有限责任公司（以下简称“山西焦煤”）组建于2001年10月，属山西省国有独资企业。公司以煤炭、发电、焦化为主业，兼营金融投资、物流贸易、节能环保等配套辅助产业，是全国最大的炼焦煤生产加工企业和炼焦煤市场供应商。

二、招聘岗位及要求

山西焦煤现面向社会公开招聘山西焦煤金融资本投资控股有限公司、山西焦煤集团财务有限责任公司、山西焦煤集团融资担保有限责任公司三个金融子公司相关管理岗位人员。

• 山西焦煤金融资本投资控股有限公司：副总经理1人、投资业务主办1人、风险管理主办1人
• 山西焦煤集团财务有限责任公司：票据中心副经理1人
• 山西焦煤集团融资担保有限责任公司：担保业务主办1人

三、岗位职责

以下为部分岗位的岗位职责：

• 山西焦煤金融资本投资控股有限公司副总经理：协助制定公司发展战略规划和经营计划，负责调研市场，寻找和筛选有发展潜力和投资价值的投资机会，负责与金融机构、风险投资机构联系，构建多元化的融资渠道等。
• 山西焦煤金融资本投资控股有限公司投资业务主办：分析跟踪资本市场动态，参与调研市场，组织实施项目投资，负责投后管理工作等。

四、国企福利发放标准

山西焦煤作为国有企业，其福利发放标准具体如下：

• 五险一金：按照国家规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。
• 带薪年假：根据员工工作年限，享有带薪年假。
• 节日福利：在传统节日，如春节、中秋节等，公司会发放相应的节日福利。
• 体检：公司定期为员工组织体检，保障员工的身体健康。
• 培训机会：公司为员工提供各类培训机会，提升员工的专业技能。

具体福利发放标准及项目，以官方公告为准。

五、老黄选岗

在国企招聘中，选择适合自己的岗位至关重要。老黄选岗建议您，在选择岗位时，要结合自身专业背景、兴趣爱好以及职业规划，选择最能发挥自己优势的岗位。

如果您对山西焦煤的招聘信息感兴趣，可以前往山西应用科技学院黄陵校区参加国企招聘培训，了解更多招聘信息。

六、信息来源及免责声明

本文信息来源于《山西焦煤集团有限责任公司管理人员招聘简章》，原文链接：[山西焦煤招聘简章](https://m.zhipin.com/gongsi/l04483317.html)。

免责声明：本文仅供参考，具体招聘信息及待遇以官方公告为准。