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山西国际能源集团有限公司，作为山西省属重点骨干企业，是全省率先完成集团层面国际化混改的省属企业。集团总资产近500亿元，业务覆盖火力发电、新能源发电等领域。2026年，山西国际能源集团计划招聘154人，为有志于能源行业发展的青年才俊提供广阔的发展平台。
有意向的求职者需在2026年6月12日前完成报名。报名方式可通过公司官网或相关招聘平台进行。
报名结束后，公司将根据简历筛选出符合基本条件的候选人。筛选过程将参考往年的情况，重点关注求职者的教育背景、专业能力、实习经历等。
筛选出的候选人将参加笔试。笔试内容将涵盖专业知识、综合素质等方面。笔试成绩将作为后续面试的重要参考。
笔试通过者将进入面试环节。面试分为初试和复试两个阶段。初试主要考察求职者的综合素质，复试则侧重于专业能力和职业素养。
经过初试和复试的候选人，公司将根据综合表现确定录用名单。录用后，公司将安排入职培训，帮助新员工尽快融入团队。
为了帮助求职者更好地备考，以下是一些建议：
同时，推荐使用老黄选岗AI面试和真题功能，通过模拟面试和历年真题练习，提高面试技巧和应对能力。
山西国际能源集团有限公司2026校招流程严谨，为求职者提供了公平竞争的机会。希望广大求职者抓住机会，通过老黄选岗等工具，提升自己的竞争力，成功加入国际能源大家庭。
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